In einer aktuellen Befragung des Deutschen Industrie- und Handelskammertages (DIHK) wurden im Februar 2010 mehr als 15.000 Firmen zu ihren Plänen und Ansichten in den Bereichen der Aus- und Weiterbildung befragt. Laut den Ergebnissen der Umfrage will jedes vierte Unternehmen in Zukunft mehr finanzielle Mittel für Weiterbildung ausgeben. Lediglich sieben Prozent der online befragten Firmen gaben an, künftig weniger in den Bereich der Fort- und Weiterbildung investieren zu wollen.

Laut einer Studie von Prognos werden bereits im Jahr 2015 nahezu drei Million Arbeitskräfte in der Bundesrepublik fehlen. Aus diesem Grund möchte sich fast jedes zweite Unternehmen durch Weiterbildungen sichern. Somit ist für die deutsche Wirtschaft was lebenslange lernen von weitaus größerer Bedeutung als zum Beispiel die duale Ausbildung. Darüber hinaus möchte jedes dritte der befragten Unternehmen aber auch in Zukunft mehr Lehrlinge einstellen, um Mitarbeiter ersetzen zu können, die in Rente gehen.

Unsere heutige Wissensgesellschaft unterliegt ständigen Wandlungsprozessen, wodurch der Begriff des lebenslangen Lernens eine zentrale Bedeutung bekommt. Wer sich heute auf dem Arbeitsmarkt und in der Gesellschaft behaupten möchte, der sollte die Bereitschaft besitzen, sich und seine Kenntnisse im Laufe seines Lebens ständig weiter zu entwickeln. Weiterbildungen sind im allgemeinen alle Aktivitäten, die zur Entwicklung, Erneuerung und Vertiefung von Wissen dienen. Hauptsächlich werden derartige Bildungsangebote von Menschen genutzt, die schon eine über eine abgeschlossene Berufsausbildung verfügen und bereits Erfahrungen im Berufsleben sammeln konnten.

Eine abgeschlossene berufliche Ausbildung stellt zwar eine gute Grundlage für den Erfolg auf dem Arbeitsmarkt dar, aber sie kann einem Arbeitnehmer nicht eine langfristige Festanstellung garantieren. In vielen Jobs sind ständig neue oder weiterentwickelte Qualifikationen gefordert, zum Beispiel im Bereich der IT-Kenntnisse. Einige Menschen sind zudem aufgrund einer längeren Krankheit oder bedingt durch eine längere Arbeitslosigkeit dazu gezwungen, sich beruflich neu zu orientieren. In der Bundesrepublik Deutschland gibt es eine Vielzahl von Einrichtungen und Bildungszentren, die über ein breit gefächertes Angebot an Fort- und Weiterbildungen verfügen. Wer zum Beispiel seine Kenntnisse der englischen Sprache erweitern oder auffrischen möchte, der kann eine Fortbildung mit der WBS Training AG absolvieren. In nahezu jeder größeren Stadt gibt es viele interessante Bildungsangebote. Die Kosten für Fort- und Weiterbildungen werden in der Regel vom Arbeitgeber finanziert. Im Falle einer Arbeitslosigkeit übernimmt das zuständige Arbeitsamt die Kosten.

Erst 1726 verabschiedete König Friedrich Wilhelm I. in Preußen das Gesetz zur einheitlichen Bekleidung der Anwälte und Richter mit der Begründung, dass man so „diese Spitzbuben schon von weitem erkennen und sich vor ihnen hüten kann“. Mit dieser flächendeckenden nationalen Einführung wurde das Tragen einer Robe auch in deutschen Territorien immer mehr zur Verpflichtung.

Im Jahre 1871 wurde die preußische Robe dann im Zuge der Reichsgründung endgültig als einheitliche deutsche Juristentracht festgelegt. Diese Bestimmungen wurden 100 Jahre später vom Bundesverfassungsgericht noch einmal bestätigt. Bis heute dürfen Richter Anwälte von der Verhandlung ausschließen, sollten diese nicht die ihrem Amt entsprechende Tracht tragen. Je nach Bundesland werden die Robenpflichten mal mehr, mal weniger streng gehandhabt.

Funktion der Robe

Auch ist die Funktion der Robe heute ein wenig anders als König Friedrich Wilhelm I. es ursprünglich gedacht hatte. Heutzutage dient die Robe mehr einer Gleichstellung der Juristen vor dem Gericht, so dass es keine Individuen mehr sind, sondern vielmehr als Medium auftreten, welches für das Volk oder den Staat spricht. So zählt nicht die Kleidung eines Anwaltes, sondern allein sein Plädoyer.

Variationen der Robe

Die übliche Standardrobe ist etwa wadenlang und auf der Vorderseite mit einer verdeckten Knopfleist zu verschließen. Vom Schnitt her ist sie mantelähnlich, mit weiten Ärmeln und ohne Kragen; die Rückenpartie ist in Falten gelegt. Männer tragen dazu eine weiße Krawatte oder einen weißen Querbinder, Frauen einen weißen Schal. Meist werden Roben aus Baumwolle, Schurwolle oder einem Gemisch hergestellt.

Die Farbe der Besätze an den Säumen gibt Auskunft über die Funktion ihres Trägers. Wollstoff zeichnet Urkundsbeamte aus, schmale Samtbesätze tragen Amtsanwälte oder Rechtspfleger, Atlasseide wird von Rechts- oder Patentanwälten getragen und breiter Samt ist den höchsten juristischen Positionen, dem Richter und dem Staatsanwalt, zugestanden. Auch die Farbe der Robe in Kombination mit der Farbe der Besätze gibt Aufschluss über Beschäftigungskreise und -arten; dies hier zu erläutern, würde allerdings den Rahmen bei weitem sprengen.

Die Rechtsschutzversicherungen werden inzwischen nicht mehr nur von zahlreichen verschiedenen Versicherungsunternehmen angeboten. Im Gegenteil, diese Art der Versicherungen spaltet sich schon seit längerem in mehrere einzelne und verschiedenen Zuständigkeitsbereiche auf.

Das bedeutet, dass eine Rechtsschutzversicherungen nicht bei jedem Rechtsstreit auch in Kraft treten muss. So benötigt man für den Rechtsstreit, der auf Grund eines Autounfalls zustande gekommen ist eine andere Art der Versicherung als im Falle eines Streits im Bereich des Strafrechts.

Inzwischen gibt es allein 15 verschiedene Versicherungen im Bereich des Rechtsschutzes. Die wohl bekanntesten sind KFZ-, Schadens-, Arbeits- und Sozialrechtsschutz.

Es gibt aber auch noch spezielle Rechtsschutzversicherungen für Straf-, Schadenersatz-,Grundstücks-, Vertrags-, Sach-, Steuer-, Verwaltungs-, Disziplinar- sowie Ordnungswidrigkeiten. Aber auch für Beratung, Unterhalt oder Ehe.

Die Rechtsschutzversicherung versichert den Versicherungsnehmer dabei für den Fall eines Rechtsstreites und trägt alle aufkommenden Kosten in dem jeweiligen Fall.

Viele Versicherungen bieten auf Grund der hohen Anzahl an verschiedenen Versicherungen in dem Bereich auch Pakete an. Diese Pakete beinhalten mehrere der Rechtsschutzversicherungen für einen bestimmten Preis. Dies hat den Vorteil, dass man nicht alle einzeln abschließen muss, um perfekt vor einem Streitfall geschützt zu sein.

Gerade auf Grund der hohen Sicherheit, die eine Rechtsschutzversicherung dem Versicherten gibt, gehört diese Versicherung zu den am häufigsten abgeschlossenen Versicherungen überhaupt.

Auf diesem Portal erfahren Sie alles, was Sie Rund um das Thema Rechtsschutz wissen sollten. Das Team von gewerbe-rechtsschutz.de informiert Sie zu Rechtsschutzversicherungen, den darin enthaltenen Leistungsbausteinen sowie zum Gewerberechtsschutz.

Im Falle eines Rechtsstreits ist man mit einer Rechtsschutzversicherung auf der sicheren Seite. Für Privatpersonen ist eine Privat-Rechtsschutzversicherung zu empfehlen. Sie umfasst in der Regel folgende Leistungen:

• Vertrags-Rechtsschutz
• Schadenersatz-Rechtsschutz
• Arbeits-Rechtsschutz
• Steuer-Rechtsschutz
• Beratungs-Rechtsschutz
• Mieter-Rechtsschutz
• Verkehrsrechtschutz

Welche Leistungsbausteine in den Paketen enthalten sind, hängt von dem jeweiligen Tarif und dem Versicherungsunternehmen ab. Zum Beispiel ist der Arbeits-Rechtsschutz in der Rechtsschutzversicherung standardmäßig nicht immer enthalten. Bei einigen Versicherern wird für einen solchen Leistungsumfang ein höherer Beitrag verlangt. Eine Versicherung, die auf den ersten Blick sehr günstig erscheint, kann so schnell teuer werden.

Der Rechtsschutz-Vergleich

Daher empfiehlt es sich, vorab genau zu prüfen, welche Rechtschutzversicherung die besten Konditionen zu bieten hat. Im Internet können Sie sich günstige Rechtsschutzversicherungen im Vergleich anzeigen lassen. Bei dem breiten Versicherungsangebot die Übersicht zu behalten, ist nämlich nicht ganz leicht. Nutzen Sie daher die praktischen Online-Tarif-Rechner und lassen Sie sich in wenigen Sekunden das passendste Angebot für Ihren Bedarf ermitteln.

Gewerbe-Rechtsschutz

Unternehmer, Selbstständige und Freiberufler sind mit der Gewerbe-Rechtsschutzversicherung im Fall eines Rechtsstreits gut geschützt. Der Gewerbe-Rechtsschutz lässt sich ähnlich wie die Privat-Rechtsschutzversicherung individuell mit zusätzlichen Leistungen aufstocken. In einem Kombi-Rechtsschutz-Paket sind beispielsweise alle wichtigen Leistungsbausteine enthalten:
Er beinhaltet neben dem wichtigsten Rechtsgebieten eine Absicherung für die Familie und den Versicherer selbst.

Ein erweiterter Strafrechtsschutz sowie zusätzliche Abdeckungen für Selbstständige, Freiberufler und andere Gewerbetreibende können optional hinzu gebucht werden. Weiterhin lässt sich auch bei der Gewerbe-Rechtsschutzversicherung durch eine Selbstbeteiligung die Beitragshöhe senken.

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